Por primera vez en lo que va de la administración, Tesorería Municipal y el Ayuntamiento de Escuinapa no se ponen de acuerdo con respecto al interés que éste y el Sindicato de Trabajadores al Servicio del Ayuntamiento tienen para sindicalizar a 43 nuevos trabajadores, lo cual no solo representa un conflicto para el encargado de las finanzas municipales actual, sino, para las administraciones futuras ya que representa una carga económica bastante fuerte para las de por sí afectadas finanzas municipales.
La intención del Sindicato y del Municipio quedó expuesta hace unos días en algunos medios de comunicación locales, pues plantearon el interés de sindicalizar a un grupo de 43 personas de una lista de 65, muchos de ellos cercanos a la actual administración y sin contar con la antigüedad requerida por estos casos.
Esta situación viene más a perjudicar la de por si deteriorada imagen del alcalde Bonifacio Bustamante Hernández debido a la falta de carácter para imponerse al organismo principalmente a su representante Lázaro Hernández, ya que no solo se ha dedicado a cumplir los caprichos éste, sino que, contrasta con el discurso ofrecido a la población al inicio de su periodo en donde reconoció la carga económica que este representaba para las finanzas municipales y que se requería una reestructuración administrativa para equilibrarla.
La intención en ese entonces era buena, pues hay que saber que para sostener a los empleados sindicalizados el Municipio eroga de 4 a 5 millones de pesos mensuales para el pago de nómina, sin contar las prestaciones que éstos tienen derecho como las primas vacacionales, aguinaldos, canasta básica entre otros muchos beneficios para lo que requieren de 1.6 millones de pesos más, lo que se hace difícil de solventar.
“Nuestra postura es que ni un sindicalizado más, eso es lo que hemos dicho al Presidente, pero pues al final son ellos los que se encargan de las negociaciones y deciden si acceden a las demandas”, dijo, Sergio Barrón Gutiérrez, tesorero municipal.
De acceder a la negociación, ésta se convertiría en una de las administraciones en donde mayores logros ha conseguido el Sindicato, pues a pesar de que el Alcalde aseguró que en su trienio no habría ni nuevos sindicalizados, ni aumentos salariales, la realidad resta mucho del discurso pues en sus primeros dos años ha sindicalizado a once trabajadores y se ha otorgado aumentos de más del 5 por ciento y que se su sumarán a los nuevos que se definan en las próximas semanas.
Esta situación habla de una irresponsabilidad por parte de la autoridad municipal, pues por todos es sabido la mala situación económica por la que atraviesa el Municipio y que ha provocado malestar entre los mismos trabajadores, ya que, debido a esto no se les paga en tiempo y forma, aunado a los adeudos que se tiene con proveedores.
Y es que la actual administración no solo se ha definido por lo accesible a las demandas del Sindicato, sino que, también pasará a la historia como el periodo de las pensiones y jubilaciones pues en los dos años y medios se han pensionado a 92 personas comparadas con las 58 que recibieron y que representa un costo económico de 520 mil pesos mensuales.
De concretarse la negociación la administración de Bonifacio Bustamante Hernández pasaría a la historia al igual que Sergio Crespo Hernández por permitir la sindicalización masiva de personal ya que éste en su momento consintió sindicalizar a 25 personas durante su trienio de una lista de 45 personas, comparadas con las siete plazas que se abrieron en el periodo de Lerma Cruz de una lista de 20.
Cabe recordar que en el periodo de negociación de Crespo Hernández la población se movilizó para evitar el incremento del padrón del Sindicato, éstas fueron encabezadas por Gilberto López Rodríguez hoy delegado de Vialidad y Transporte y Aarón Rodríguez López que en ese tiempo apoyaban la candidatura del aún gobernador Mario López Valdez, lamentablemente existe un letargo ciudadano pues en la actualidad solamente se manifiestan para reclamar justicia electoral y no por exigir el buen ejercicio público.
